Una nuova prospettiva di leadership alla 18^ conferenza internazionale MHRA
fontanella
19/10/2026
Come ripensare la leadership per accompagnare lo sviluppo e la creazione di valore nelle organizzazioni?
🔹LA LEADERSHIP ORIZZONTALE: CAMBIAMENTO E MOTIVAZIONE 🔹Â
Una nuova visione della persona e dell’organizzazione
Ottobre 2025 – Rubano (PD)
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Quali competenze devo sviluppare per far fronte alla complessitĂ in una organizzazione?
Come mantengo vivo il senso del mio lavoro e lo collego al mio sviluppo individuale?
Come posso attivarmi affinché i miei collaboratori trovino il senso del proprio lavoro nella realtà organizzativa?
Come tutto questo si collega allo sviluppo e al cambiamento dell’organizzazione creando valore per i clienti?
La leadership non è solo un ruolo, ma un processo che attiva le persone, integra la struttura verticale con spazi di sviluppo orizzontali e genera valore per clienti, collaboratori e stakeholder.
💡 Un workshop esperienziale per sviluppare competenze pratiche di Leadership Orizzontale:
âś” Collegare il senso del lavoro con la crescita personale e organizzativa
âś” Attivare le persone per generare trasformazioni concrete
âś” Generare processi di cambiamento co-creativi e partecipativi
📅 18 Ottobre 2025 – Location Parco Etnografico di Rubano (PD)
📅 25 Ottobre 2025 – Follow up ONLINE
A cura di Roberto Fontanella e Staff IMO
Come ripensare la leadership per accompagnare lo sviluppo e la creazione di valore nelle organizzazioni?
In relazione a nuove indicazioni emesse a livello nazionale e internazionale riguardo al tema delle
Che cosa accade quando persone con ruoli, linguaggi e punti di vista diversi devono progettare